Studentischer Mitarbeiter im Hochschulmarketing / Hochschulscout (w/m/div.) - befristet

Deine Aufgaben:

• Gestalte mit uns unseren Arbeitgeberauftritt und mache Bosch Rexroth an deinem Campus sichtbar. Deine Ideen und dein Engagement tragen dazu bei, unsere Marke zu stärken und die besten Köpfe für unser Unternehmen zu gewinnen.
• Werde kreativ und setze deine Ideen im Hochschulmarketing in die Tat um! Du unterstützt uns bei der Entwicklung und Umsetzung innovativer Marketingmaßnahmen, die unsere Zielgruppe begeistern.
• Werde ein wichtiger Teil unseres Teams! Du unterstützt und bewirbst spannende Veranstaltungen von Bosch Rexroth und arbeitest eng mit anderen Hochschulscouts zusammen. Sei unser Gesicht auf Karrieremessen und stehe als Ansprechpartner:in für interessierte Studierende zur Verfügung.

Was wir dir bieten:

• Flexibilität: Gestalte deine Arbeitszeiten so, dass sie perfekt zu deinem Studium passen.
• Praxisnahe Erfahrung: Sammle wertvolle Einblicke in das Hochschulmarketing und erweitere dein Netzwerk.
• Team: Arbeite in einem dynamischen und unterstützenden Team, das deine Ideen schätzt und fördert.
• Ausbildung: Du studierst Maschinenbau, Informatik, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einen vergleichbaren Studiengang an einer der folgenden Hochschulen: RWTH Aachen, Uni Stuttgart, TH Ulm, Karlsruher Institut für Technologie.
• Begeisterung: Du bringst kreative Ideen mit und hast Interesse an Marketing und Kommunikation.
• Persönlichkeit: Du bist kommunikativ, flexibel, zuverlässig und hast Freude daran, mit anderen zusammenzuarbeiten.
• Know-how: Du bist sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen.
• Sprachen: sehr gutes Deutsch und Englisch

Arbeitszeit: bis zu 20 Stunden pro Monat

Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Als global agierendes Unternehmen sind wir gesetzlich verpflichtet, die geltenden EU- und US-(Re-)Exportkontroll- und Sanktionsbestimmungen einzuhalten.

Das bedeutet

Auf bestimmten, besonders sensiblen Stellen dürfen wir nur Personen beschäftigen, die eine zusätzliche gesetzliche Prüfung durchlaufen haben. Bei dieser Position handelt es sich um eine solche sensible Stelle. Wir werden dich daher im weiteren Verlauf des Prozesses um weitere, für diese zusätzliche Prüfung erforderliche Angaben bitten.

Informationen zur Verarbeitung deiner Daten findest du in unseren Datenschutzhinweisen für den Bewerbungsprozess

Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess?

Annika Leiher (Personalabteilung)

+49 (9352) 18-3719

Weitere Informationen zu uns findest du auch auf www.boschrexroth.de/karriere sowie auf unseren Social Media Kanälen, beispielsweise unserem Instagram Kanal .

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