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ENGENHEIRO DE PLANEJAMENTO E SEGURANÇA DA QUALIDADE JR (36412) - INTERNA MA

Bosch · Campinas, SP, br

Spotted 2h agoAssociateFull-time

Job details

Employment
Full-time
Level
Entry level
Education
Master's degree
Posted
Nov 5, 2026
Last confirmed open
Nov 5, 2026

What you'll need to apply

What this employer's standard application typically asks

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Job description

About this role

  • Responsável pela qualidade dos produtos fabricados pela Bosch para o mercado de reposição na América Latina.
  • Condução de processos de liberação de novos produtos.
  • Gestão de reclamações: analisar criticamente as reclamações de clientes (internos e externos) e desdobrar ações com os fornecedores (plantas Bosch)
  • Desdobrar e coordenar ações de contenção com os armazéns da América Latina (Brasil, Argentina, Peru, Chile, Panamá, etc.)
  • Monitoramento do desempenho da qualidade dos produtos no mercado e condução de processo de resolução de problemas.
  • Coordenar PPAPs de cliente OES/IB com as plantas Bosch.
  • Análise, implementação e monitoramento de novos procedimentos no departamento.
  • Monitoramento e atualização de KPIs e implementação de medidas.
  • Liderança de projetos e iniciativas de melhoria da qualidade;

Minimum Qualifications

  • Formação em Engenharia (Mecânica, Elétrica, Produção e afins.
  • Conhecimento em ferramentas da qualidade e resolução de problemas (05 Porquês, Diagrama de Pareto, Ishikawa, 8D, Problem Solving, etc)
  • Conhecimento em Core tools (ex.: APQP, PPAP, etc.)
  • Pacote MS Office (Excel, Power Point, Word), Power BI, SAP, em nível de usuário.
  • Possuir experiência em resolução de problemas.
  • Inglês intermediario (avançado será diferencial)
  • Disponibilidade para viagens nacionais.
  • Experiência com planejamento/técnico nas áreas da Qualidade, Manufatura e correlatas, será um diferencial.
  • Certificação de Problem Solving Specialist ou Expert será um diferencial.
  • Conhecimento em Power BI.
  • Atuar em projetos de digitalizacao na Qualidade (conhecimentos em ferramentas digital será um diferencial).

Benefícios da Bosch

  • Programas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestante
  • Assistência médica e odontológica
  • Política de reembolso para algumas condições especiais de saúde
  • Subsídio para medicamentos através da Funcional Health
  • Jornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas)
  • Short Friday para administrativo e horista do turno normal (apenas em Campinas)
  • Participação nos lucros e resultados (PLR)
  • Política de expatriação internacional e de transferências nacionais
  • Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadas
  • Seguro de vida
  • Associação opcional ao Clube da Bosch dentro da planta com academia, piscinas, churrasqueiras, campos de futebol e society, espaço para eventos, ginásio de esportes, quadras de areia, quadra de tênis, lanchonete e calendário anual de eventos
  • Auxílio para mamães com creche na planta (verificar vagas disponíveis)
  • Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias
  • Licença paternidade e adoção de 20 dias
  • Alimentação no local de trabalho e Vale Alimentação
  • Ônibus fretado (ou Vale Transporte)
  • Estacionamento gratuito (para quem vem presencial)
  • Benefícios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congelada
  • Brinquedo para filhos menores de 12 anos
  • Material escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos (até final do ensino médio)
  • Política de subsídios para cursos técnicos, pós-graduação, MBA, especializações e idiomas
  • Treinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativa
  • Premiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos)
  • Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert Bosch
  • Descontos com parceiros do clube: locação de veículos, mensalidade em universidades, cursos de idioma, lojas e outros

Informações adicionais

  • Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas
  • Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil
  • Modelo de trabalho: Presencial
  • Se esta vaga for elegível ao modelo Home Office, a avaliação do posto de trabalho será uma das etapas do processo seletivo
  • Área contratante: MA/QMM-LA

Para colaboradores Bosch

  • Prazo: 11/11/2026
  • Sua candidatura pode ser feita internamente pelo site SmartHub
  • Após se candidatar, recomendamos informar a sua liderança
  • Verifique a elegibilidade desta vaga em nosso Programa de Indicações “Indica Ai” (conforme RCD 12030-000)

Na Bosch, acreditamos que a diversidade é o motor da inovação, por isso, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários.

Junte-se a nós e sinta a diferença. Work#LikeABosch.

bosch.com.br/carreiras

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