ANALISTA DE BACKOFFICE JR (35886)

Bosch · Campinas, SP, br

Spotted 2h agoAssociateFull-time

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Job description

About this role

Employer-provided description, formatted for easier reading.

  • Responsável pelo controle de pendências, pagamentos e prazos dos processos, realizando interface com clientes, distribuidores e time de campo, além de suportar as rotinas administrativas do time de Qualidade.
  • Atuar na automação e digitalização de atividades e processos manuais da área, utilizando ferramentas de Inteligência Artificial para otimização das rotinas, reuniões e acompanhamento dos planos de ação.
  • Realizar a atualização de controles, indicadores e dashboards, garantindo a qualidade e rastreabilidade das informações, além de identificar oportunidades de melhoria, simplificação e aumento da eficiência dos processos.

Minimum Qualifications

  • Ensino Superior em andamento nas áreas de Engenharia de Produção, Mecânica, Elétrica ou áreas afins
  • Microsoft Excel, Power BI, Microsoft Power Automate, Forms, Teams, SharePoint, Outlook / Microsoft 365,
  • Inteligência Artificial Generativa, Agentes de IA, N8N, KNIME,
  • Automação de processos e workflows,
  • Análise e tratamento de dados, Digitalização e Integração entre sistemas e ferramentas

digitais.

  • Inglês Intermediário

Preferred Qualifications:

  • Conhecimento em processos de Qualidade e Garantia, análise e controle de dados, acompanhamento de indicadores e planos de ação.
  • Desejável conhecimento em automação, digitalização de processos e utilização de ferramentas de

Inteligência Artificial aplicadas às rotinas administrativas.

  • Perfil analítico e organizado, proatividade, autonomia, boa comunicação e facilidade para trabalhar

em equipe e interagir com diferentes áreas.

  • Buscamos também alguém com facilidade e interesse em novas tecnologias, automação e Inteligência Artificial, com foco em melhoria contínua, simplificação de processos e capacidade para gerenciar múltiplas demandas e prazos.

Benefícios da Bosch

  • Programas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestante
  • Assistência médica e odontológica
  • Política de reembolso para algumas condições especiais de saúde
  • Subsídio para medicamentos através da Funcional Health
  • Jornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas)
  • Short Friday para administrativo e horista do turno normal (apenas em Campinas)
  • Participação nos lucros e resultados (PLR)
  • Política de expatriação internacional e de transferências nacionais
  • Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadas
  • Seguro de vida
  • Associação opcional ao Clube da Bosch dentro da planta com academia, piscinas, churrasqueiras, campos de futebol e society, espaço para eventos, ginásio de esportes, quadras de areia, quadra de tênis, lanchonete e calendário anual de eventos
  • Auxílio para mamães com creche na planta (verificar vagas disponíveis)
  • Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias
  • Licença paternidade e adoção de 20 dias
  • Alimentação no local de trabalho e Vale Alimentação
  • Ônibus fretado (ou Vale Transporte)
  • Estacionamento gratuito (para quem vem presencial)
  • Benefícios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congelada
  • Brinquedo para filhos menores de 12 anos
  • Material escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos (até final do ensino médio)
  • Política de subsídios para cursos técnicos, pós-graduação, MBA, especializações e idiomas
  • Treinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativa
  • Premiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos)
  • Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert Bosch
  • Descontos com parceiros do clube: locação de veículos, mensalidade em universidades, cursos de idioma, lojas e outros

Informações adicionais

  • Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas
  • Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil
  • Modelo de trabalho: Presencial
  • Se esta vaga for elegível ao modelo Home Office, a avaliação do posto de trabalho será uma das etapas do processo seletivo
  • Área contratante: SO/OPM-TS15-BR

Para colaboradores Bosch

  • Prazo: 22/09/2026
  • Sua candidatura pode ser feita internamente pelo site SmartHub
  • Após se candidatar, recomendamos informar a sua liderança
  • Verifique a elegibilidade desta vaga em nosso Programa de Indicações “Indica Ai” (conforme RCD 12030-000)

Na Bosch, acreditamos que a diversidade é o motor da inovação, por isso, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários.

Junte-se a nós e sinta a diferença. Work#LikeABosch.

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